责任与担当虽然都涉及到承担义务的概念，但它们之间存在明显的区别：

客观性与主观性

责任：是一个相对客观的概念，通常与一个人的职位、角色或者社会地位有关。责任是明确的、可以量化的，并且具有强制性。例如，公司经理需要对公司的整体运营负责，家长需要对孩子的教育负责。

担当：则是一种主观的品质，体现在一个人在面对困难和挑战时的勇气和决心。担当的人不会因为困难而退缩，而是会勇敢地承担起责任，寻找解决问题的方法。

范围与侧重点

责任：更广泛，不仅包括对行为的后果负责，也包括对自己的行为和决策的后果负责。责任是我们在社会关系中的角色和义务，是我们对他人和社会的承诺。

担当：更多地强调在关键时刻能够挺身而出，带领团队克服困难，实现目标。担当是一种精神状态，强调的是主动承担。

法律与道德层面

责任：通常与法律、规章制度或组织约定所规定的义务相关，具有强制性。

担当：则属于道德范畴，是人们共同的信念和理想。担当更多的是一种个人品质的体现，是一种褒义词，通常用来赞扬人的品格。

结果与前提

责任：是担当的前提，只有当我们愿意并能够承担责任时，我们才能真正地担当。责任也是担当的结果，当我们正确地承担了责任时，我们就真正地担当了。

担当：是承担责任的前提，只有具备担当精神，勇于承担责任，才能在工作中发挥出最大的价值。

在实际生活中，我们既要懂得承担责任，也要学会担当。责任让我们在工作和生活中保持合规和道德，而担当则让我们在面对挑战时能够勇敢地站出来，解决问题，实现个人和团队的目标。