招聘考试照片上传需注意以下要点，综合整理如下：

一、照片要求

基本规范

- 近期免冠正面证件照，需显示双肩、双耳、露双眉，禁止全身照、风景照、生活照等。

- 不可佩戴帽子、头巾、发带、墨镜等配饰。

格式与大小

- 格式：JPG或JPEG。

- 尺寸：常见为295×413像素（如湖北事业单位招聘要求），部分地区接受1寸或2寸（如320×240像素）。

- 大小：建议不超过200KB，若超过需压缩。

背景要求

- 白底或蓝底，部分系统需使用专业工具抠图处理。

二、上传步骤

准备照片

- 使用Windows画图工具裁剪至指定尺寸，或用美图秀秀等软件抠图换背景。

- 确保照片清晰、无水印、无遮挡。

上传方式

- 登录考试机构官网，在个人信息或简历上传页面找到“上传照片”选项。

- 部分系统需使用专用审核工具处理后上传。

审核与提交

- 上传后需通过系统自动或人工审核，确保符合要求。

- 审核通过后按提示完成报名流程。

三、注意事项

地区差异

- 具体要求请以报考单位发布的公告为准，如湖北事业单位要求使用“证件照片审核工具”。

提前准备

- 建议提前1-2天准备照片，避免临时修改影响进度。

特殊情况处理

- 若上传失败，可尝试使用Windows画图工具重新保存为.jpg格式再上传。

四、补充说明

部分考试可能通过微信小程序或专用平台上传，需关注官方通知。

报名照片将用于准考证、考场座次表及资格审查，上传前请务必确认。

若仍无法确认要求，建议联系考试机构客服获取最新指导。