公务员考试的分配原则主要是 按照报考的职位进行分配。在报考阶段，考生需要根据自己的意愿和资格条件选择一个职位进行报名，这个选择过程类似于填报志愿。成功考上公务员后，考生将直接到所报考的职位上班，不存在所谓的“二次分配”。

具体流程如下：

报名阶段：

考生选择报考的职位，并了解该职位的具体要求，如专业、学历、学位、资格条件、基层工作经历等。

考试阶段：

通过笔试和面试等考试环节，根据最终成绩高低顺序，按照招考单位的要求和职位空缺情况进行录用。

调剂机会：

如果考生未被初次报考的职位录用，还可以根据公务员考试的调剂政策，选择其他还有空缺的职位进行调剂，增加录用的机会。

因此，公务员考试的分配主要是基于考生报考的职位和考试成绩，考生在报名时应仔细选择职位，确保自己符合职位要求，并在考试和后续流程中保持竞争力。