考试构成因考试类型不同而有所差异，主要分为以下几种形式和组成部分：

一、常见考试类型及构成

教育类考试（如普通话水平测试）

- 普通话水平测试：

分为单音节字词和多音节词语两部分，共40分。单音节字词（100个音节）测试声调、韵母等发音标准性，多音节词语（100个音节）测试变调、轻声等复杂发音。

职业资格类考试（如军队文职技能岗）

- 理论考试：

含政治理论（20%）和专业知识（80%）；

- 技能考核：包括操作技能（60%）和综合素质（40%）。

高等教育类考试（如自学考试、高考）

- 自学考试：

由公共课（3-4门）、专业课（8-10门）、选修课（3门）及毕业论文组成；

- 高考：实行"3+1+2"模式，文化成绩由3门统考科目（语文/数学/外语）+3门选考科目组成，满分750分。

公务员考试

- 行测：

包含言语理解与表达、逻辑推理、数量关系、资料分析等模块，满分100分；

- 申论：测试分析问题、解决问题及文字表达能力，满分100分。

二、考试通用构成要素

笔试部分

- 内容类型：

根据考试类型不同，可能包括选择题、填空题、简答题、论述题、操作题等；

- 评分标准：客观题按答案对错评分，主观题结合内容深度和逻辑性评分。

口试/面试部分

- 形式：

如结构化面试（考官提问，考生作答）、试讲（教师模拟教学）、操作演示等；

- 评分要点：语言表达、逻辑思维、专业知识应用、应急处理能力等。

其他形式

- 实践考核：

如工程类考试需完成实际项目，设计类考试需提交设计图纸等；

- 机考：通过计算机完成考试，形式与笔试类似但可能增加时间限制。

三、注意事项

考试内容差异：建议考生以具体报考公告为准，不同岗位或科类对知识储备和技能要求差异较大；

备考建议：制定复习计划，注重知识体系构建与实践能力提升，多模拟真实考试环境。

以上内容综合了教育类、职业类、学历类及公务员类考试的典型构成，具体以实际考试要求为准。