关于简历投稿的命名，以下是综合多个权威来源的命名建议及注意事项：

一、核心命名格式

基础格式

姓名 + 应聘岗位：

直接体现求职目标，如“张三 - 软件工程师”

姓名 + 岗位 + 学校（应届生适用）：如“李四 - 数据分析（清华）”

扩展格式

姓名 + 岗位 + 学校 + 专业：

适用于有明确优势的求职者，如“王五 - 金融分析师（北大）”

姓名 + 岗位 + 学历 + 工作年限：突出资历，如“赵六 - 项目经理（5年经验）”

二、命名规范建议

避免通用名称

不可写“个人简历”“我的简历”等模糊名称，建议每份简历使用唯一名称

若多家公司投递同一份简历，可省略公司名称，但需在简历正文中完整标注应聘信息

突出核心优势

在邮件主题中可添加关键词，如“3年AI经验应聘算法工程师”

标题建议采用“应聘：职位——姓名简历”的格式，如“应聘数据科学家——张三简历”

格式统一性

邮件主题与附件名称需完全一致，建议使用全大写并添加冒号，如“应聘软件工程师-张三”

附件命名建议采用“姓名+简历”或“姓名_简历”的格式

三、注意事项

格式优先级

若招聘信息明确要求特定格式，需严格遵循；未明确时采用扩展格式更易被识别

网申系统通常要求“姓名+岗位+学校”的格式，需提前确认

避免敏感信息

不可包含联系方式、身份证号等隐私信息，仅使用“姓名”或“X先生/女士”

测试与优化

可先向朋友或家人测试邮件主题的吸引力，根据反馈调整关键词和表述

通过规范命名，可显著提升HR的简历筛选效率，增加求职成功率。建议根据自身情况选择适合的格式，并在简历正文中充分展示与岗位匹配度。