烟草考试之所以难，主要有以下几个原因：

招聘规模较小

中国烟草的招聘规模相对较小，一年能招的人数有限，导致考上的人自然就更少。

公务员考试的招录规模远大于中国烟草，每年新招录人数可以达到十几万人，而中国烟草一般只招几百人。

报名门槛较高

中国烟草对考生的要求较高，普遍要求本科以上学历，专业必须对口，无专业限制的岗位很少。

大部分岗位只面向应届生招聘，社会人士被排除在外，这使得很多人在错过报名机会后才后悔莫及。

考试难度较大

中国烟草的考试科目和公务员考试相近，包括《行测》、《申论》以及《烟草专业知识》，难度较高，需要一定的复习积累。

虽然烟草招考的题目难度相对公务员来说较低，但仍然需要认真准备。

信息不对称

烟草招聘信息分散，很多考生甚至不知道烟草局在招人，导致错过报名机会。

烟草行业的刻板印象较深，很多人认为烟草行业待遇好、关系户多，但这些信息往往不准确，影响了考生的判断和决策。

竞争激烈

尽管中国烟草的入职门槛相对较低，但由于其待遇优厚，吸引了大量考生报考，导致竞争非常激烈。

烟草考试的竞争程度直逼公务员考试，但总体难度上还是要逊色一些。

综上所述，烟草考试之所以难，主要是因为其招聘规模小、报名门槛高、考试难度较大、信息不对称以及竞争激烈等原因。考生要想成功报考并上岸，需要充分了解招聘信息，认真准备考试内容，并具备一定的竞争力。