教师国编考试主要分为笔试和面试两个阶段，具体内容及备考建议如下：

一、笔试内容

教育基础理论

包括教育学、心理学、教育法规、教材教法、新课改理念等基础教育知识，是所有教师招聘考试的必备内容。

学科专业知识

根据报考学科要求，考察对应学科的专业知识，如数学、语文、英语等。部分地区会结合教育理论进行综合考查。

公共基础知识（部分地区包含）

涵盖政治、法律、时事、人文历史、公文写作等，题型与公务员考试类似，包括选择题、填空题、简答题等。

考试形式

学科+教基：

主流形式，如数学+教育基础理论；

公基+教基：部分地区要求公共基础知识与教育基础理论结合；

职业能力倾向测验+教基：少数地区增加此模块。

二、面试内容

试讲/说课

考生需根据指定教材进行现场教学设计或授课，考察教学设计、语言表达、课堂管理能力等。

结构化面试

部分地区在试讲后增加结构化问题，如教学目标设定、学生问题处理等。

三、备考建议

教材与资料

购买官方指定的教材，如《教育基础知识》《学科专业知识》等；

参考历年真题，熟悉题型和考试节奏。

学习计划

制定系统学习计划，分模块复习教育理论、学科知识和公共基础；

安排模拟考试，检验学习效果，查漏补缺。

注意事项

不同地区考试内容存在差异，需以招聘简章为准；

面试前需熟悉教材内容，试讲时注意时间控制（如语文试讲不超过10分钟）。

四、考试时间与流程

时间安排：

通常集中在每年2月下旬至3月，具体以各地公告为准；

流程：发布公告→网上报名→资格审查→笔试→面试（部分含试讲）→体检→签订合同→入职。

五、其他注意事项

教师资格证：需通过教育知识与能力测试及普通话水平测试（如语文教师需二甲及以上）；

岗位差异：教师编制分为普通教师、特岗教师、农村义务教师等类型，考试内容可能不同。

建议考生关注当地教育局官网或招聘单位发布的最新信息，结合自身情况制定备考策略。