公司行政的考试通常包括以下几个部分：

行政职业能力测试（行测）

数量关系

言语理解与表达

判断推理

资料分析

常识判断

公共基础知识

政治

经济

法律

专业知识（可能涉及金融、会计、法律等）

写作/申论

分析材料并提出见解

性格测试/心理测评

评估个人性格和职业倾向

其他可能包含的模块

企业文化

时事政治

英语

备考策略

行测备考：

分模块练习

模拟考试环境

控制答题时间

专业知识备考：

根据报考岗位复习相关内容

关注行业动态

公共基础知识备考：

广泛阅读

利用思维导图或闪卡帮助记忆

写作/申论备考：

多读多写

学习官方文章写作风格

考试形式

笔试：主要测试理论知识和专业技能

面试：评估实际操作能力和综合素质

报名时间与方式

报名时间：按批次滚动报考

报名方式：通过相关招生老师提交资料报名

考试难度

理论部分：涉及广泛，需要深入理解各类法律法规和政策文件，但只要系统复习，掌握核心概念并不困难

实操部分：主要考察应试者的实际操作能力，如公文写作、会议组织等，建议多参加相关培训或实习

面试环节：注重评估应试者的综合素质，如沟通能力、应变能力等，提前准备常见问题，并模拟面试场景，有助于提高表现

其他要求

工作经验：部分岗位可能要求具有一定年限的相关工作经验，一般为2-3年不等

其他要求：无违法犯罪记录，具备良好的职业道德和心理素质

证书颁发

证书种类：行政管理师证书、行政办事员证书等

报考条件：需要具备相关学历背景或工作经验，通过考试获得证书

考试流程：包括报名、培训、考试等步骤

建议根据具体企业的要求准备，因为不同企业可能有不同的侧重点和题型组合。同时，提前了解并准备好相关知识和技能，参加必要的培训和模拟考试，有助于提高考试通过率。